Taller de “castillos humanos”

El taller práctico de “castillos humanos” (“castells“) “haciendo piña” es una actividad muy simpática y divertida, al alcance de la gran mayoría de personas, con unos rasgos característicos como:

  • naturaleza lúdica y cultural
  • útil para romper el hielo, desinhibir a las personas y “hacer piña”
  • es una metáfora de los valores clave para trabajar en equipo
  • es un ejercicio práctico de formación en valores y competencias de equipo.
El taller tiene 3 partes:

web_cetadn2013_038

  1. Introducción
  2. En la primera parte explicamos qué son los castillos humanos, sus orígenes, sus valores.

  3. Ensayo
  4. “Role playing” o juego en el que convertimos al grupo en una “colla castellera” dando un rol a todos los partícipes.
    En función de la dimensión del grupo, se pueden crear varias “collas”, que trabajarán en el ensayo de forma independiente.
    Se puede introducir en este apartado una dosis “competitiva y de concurso” entre los grupos, que siempre es un elemento de motivación que resulta muy interesante.

    web_cetadn2013_051

  5. Actuación
  6. Finalmente, llega la hora de la actuación definitiva, en la que debemos demostrar que hemos asimilado nuestro rol y que el grupo puede trabajar en equipo levantando un castillo.

web_cetadn2013_186

Otras consideraciones
  • La durada media del taller es de unas 2 horas.
  • Recomendamos que la actividad siempre sea una sorpresa para los que vayan a hacerla.
  • Actividad reflexiva: integramos breves reflexiones metafóricas que ayudan a reforzar el sentimiento de pertenencia al grupo y a potenciar los valores y competencias de equip.
  • Siempre celebramos el final de la actuación y hacemos fotos de la “colla” durante la actividad.

Deja un comentario

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *